Правительством Ростовской области приняты два важных постановления, направленные на дополнительную поддержку граждан, заключивших контракт о прохождении военной службы. Меры действуют в период с 6 апреля по 5 мая 2026 года.

Филиал Октябрьский ГУП РО «УРСВ» сообщает, что с 03 ч. 00 мин. 09.04.2026 г., в связи с аварийной ситуацией на линии Западных электросетей, снижено давление подачи воды в п. Казачьи Лагери.

Мы хотим обратиться к вам с важной информацией, касающейся нашей общей безопасности. В преддверии праздников особенно важно помнить о бдительности.

03.04.2026г. п.Персиановский

Ростов-на-Дону стал одним из двух городов России (наряду с Воронежем), где впервые прошел очный трек федеральной обучающей программы «ПредприниМАМА».

Формированием реестра занималось министерство экономического развития региона в соответствии с постановлением регионального правительства от 26 ноября 2025 года №145. Документ принят во исполнение Федерального закона «О развитии креативных (творческих) индустрий в Российской Федерации».

Центр «Мой бизнес» помог индивидуальному предпринимателю Юрию Спаркову из Октябрьского района Ростовской области зарегистрировать товарный знак «Агроспарк-Трихо». Под этим брендом в станице Заплавской он производит экологически безопасное удобрение на основе полезного для растений микроорганизма – триходермы.

Трудовой договор - это соглашение между работодателем и работником. Работодатель обязуется предоставить работнику работу по обусловленной трудовой функции, обеспечить необходимые и требуемые условия труда, своевременно и в полном размере выплачивать заработную плату. Работник обязуется лично выполнять определенную этим соглашением трудовую функцию, соблюдать правила внутреннего трудового распорядка, действующие у работодателя (ст. 56 ТК РФ).

Работая без трудового договора, вы можете остаться без заработной платы. Получая зарплату в конверте сегодня, вы обрекаете себя на старость с протянутой рукой завтра.

Легализация трудовых отношений представляет особую процедуру, которая состоит из целого комплекса самых различных мероприятий. Как известно, проблема неофициального трудоустройства является действительно острой. Именно поэтому изменить текущую ситуацию может только системный подход и многочисленные усилия.